”În trimestrul I 2024 comparativ cu trimestrul IV 2023, costul orar al forţei de muncă în formă ajustată (după numărul zilelor lucrătoare) a înregistrat o rată de creştere de 1,85%. În trimestrul I 2024 comparativ cu trimestrul I 2023, costul orar al forţei de muncă în formă ajustată (după numărul zilelor lucrătoare) a înregistrat o rată de creştere de 16,45%”, arată datele INS.
Trimestrul I 2024 comparativ cu trimestrul IV 2023
Faţă de trimestrul IV 2023, costul orar al forţei de muncă (în formă ajustată după numărul zilelor lucrătoare) a crescut în majoritatea activităţilor economice.
Cele mai semnificative creşteri ale costului orar al forţei de muncă (în formă ajustată după numărul zilelor lucrătoare) s-au regăsit în învăţământ (11,52%), în principal ca urmare a aplicării prevederilor legale, tranzacţii imobiliare (10,09%), respectiv în hoteluri şi restaurante (8,82%). Faţă de perioada analizată, cele mai mari scăderi ale costului orar al forţei de muncă (în formă ajustată după numărul zilelor lucrătoare) s-au observat în producţia şi furnizarea de energie electrică şi termică, gaze, apă caldă şi aer condiţionat (-12,88%), respectiv în industria extractivă (-10,11%).
Comparativ cu trimestrul anterior, componenta cheltuielilor directe (salariale) cu forţa de muncă a crescut cu 1,88%, iar cea a cheltuielilor indirecte (non-salariale) cu 1,10%.
Trimestrul I 2024 comparativ cu trimestrul I 2023
Comparativ cu acelaşi trimestru al anului precedent, costul orar al forţei de muncă (în formă ajustată după numărul zilelor lucrătoare) a crescut în toate activităţile economice.
Cele mai semnificative creşteri ale costului orar al forţei de muncă (în formă ajustată după numărul zilelor lucrătoare) s-au regăsit în învăţământ (33,30%), hoteluri şi restaurante (27,06%), transport şi depozitare (20,96%), respectiv în construcţii (20,49%).
Comparativ cu trimestrul I 2023, costul orar al forţei de muncă (în formă ajustată după numărul zilelor lucrătoare) a crescut cel mai puţin în industria extractivă (8,69%), sănătate şi asistenţă socială (9,94%), respectiv în activităţi de servicii administrative şi activităţi de servicii suport (10,68%).
Faţă de acelaşi trimestru al anului precedent, componenta cheltuielilor directe (salariale) cu forţa de muncă a crescut în trimestrul I 2024 cu 16,44%, iar componenta cheltuielilor indirecte (non-salariale) cu 16,49%.
